Wij geloven in het maken van een verschil door mensen op de eerste plaats te zetten.Of u nu klant of medewerker bent, mensen vormen de kern van ons bedrijf, waarbij wij de volgende bedrijfswaarden voorop stellen.
Wij zijn meer dan leveranciers van projecten voor kandidaten en vice versa.Bij Yucca spelen we een relevante rol in het leven van onze medewerkers en freelancers.Wij luisteren naar hen en beantwoorden hun vragen, wij denken met hen mee en maken tijd om van hun uitdagingen ook de onze te maken.Niet omdat die houding ons bedrijf meteen beter maakt, maar omdat het ons iets kan schelen.
Het opbouwen van een carrière als IT-consultant is een hobbelige weg.Niet alleen omdat het voortdurend wisselen van projecten, teams en managers veeleisend en soms vermoeiend is.Ook omdat de markt voortdurend verandert en jouw expertise van vandaag morgen misschien alweer achterhaald is.Dat'Daarom gaan we verder dan alleen trainen en leren en geloven we altijd in een coachingaanpak.Zo blijven onze consultants groeien.
Onze wereld is er een van telefoontjes en WhatsApp-berichten.Van het snel checken hoe het gaat bij onze opdrachtgevers en kandidaten, om de vinger aan de pols te houden.Dit lijkt triviaal, maar dat is het niet.Door open en continu te communiceren weten wij precies wat er in de hoofden van onze adviseurs omgaat en brengen wij de behoeften van onze opdrachtgevers in kaart nog voordat zij deze zelf formuleren.
Klantvragen zijn vaak complexer dan het op het eerste gezicht lijkt.Een vacature voor een Java ontwikkelaar of .NET-specialist verbergt vaak een diepere behoefte aan interne coaching.Of om jongeren op te leiden.Of het bevat twee dingen: een onmiddellijke kloof en een structureel probleem.Wij zijn niet bang voor deze complexiteit en proberen de wensen van onze klanten te begrijpendiepgaande activiteiten ondernemen om hen de beste service te bieden.
Ja, het kortetermijndenken regeert de huidige arbeidsmarkt.Maar nee, daar gaan wij niet in mee.Wij zijn de waarde van onze klanten waardvertrouwen omdat we altijd leveren wat ze echt nodig hebben.We bouwen ook permanent aan het vertrouwen van onze kandidaten door hen te helpen wanneer hun carrière dit vereist.
